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Newsletter 01/2002
vom 7.Jänner 2002

ACHTUNG: DIES IST EIN GRATIS-INSIDER-BRIEF FÜR KUNDEN UND FREUNDE DER FIRMA

G A S T L I C H K E I T & C O ... für Ihren (g)astronomischen Erfolg!
office-pasching@gastlichkeit.at
Homepage: www.gastlichkeit.at

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DANKE!


Inhalt Newsletter 01/2001

1.) Unser Jahresmotto 2002

2.) Wein: Bilder vom Geschmack
Da hat jemand eine tolle Idee verwirklicht. Hand aufs Herz, wer von uns kann
denn tatsächlich mit so schönen Prädikaten wie samtig, grandioser Abgang usw. etwas anfangen? Lesen Sie den Beitrag von Oliver Driesen und Sie erhalten vielleicht eine Idee, die Sie in Ihrem Betrieb umsetzen können.

3.) Das Preis-Leistungs-Verhältnis unter der Lupe
Die Wahrheit über das Preis-Leistungs-Verhältnis. Ungeschminkt.

4.) Karriere im Gastgewerbe
Der erste Teil der KiG-Serie war sehr gut besucht. Hier geht´s nun weiter im
Programm. Die nächsten Termine für die modulare Kompaktausbildung Ihrer Mitarbeiter.

5. ) Qualifizierungsförderung des AMS
Die europäische Union fördert Ihre weiblichen Mitarbeiter ohne
Alterbeschränkung und Ihre männlichen Mitarbeiter ab 45. Gefördert werden zwei Drittel der Weiterbildungsmaßnahmen.


1.) Unser Jahresmotto 2002 lautet:

" W I R    H A B E N    D I E    N A S E    V O R N E ! "

Wir sehen dies als Verpflichtung auch in diesem Jahr viel frischen Wind in die Gastronomieszene zu bringen. 

Wenn wir uns riechen können und Sie bereit sind, sich auch selbst an der Nase zu nehmen, stecken wir, mit Verlaub, die Nasen in Ihr Unternehmen und analysieren den Betrieb aus der Sicht des Gastes. http://www.gastlichkeit.at/mysteryguesting.htm

Um eine Nasenlänge vorne zu sein, bieten wir das interessante Aroma des Wissens und der Weiterbildung. Den Duft von Spaß, Freude und Begeisterung an der Arbeit. http://www.gastlichkeit.at/seminare.htm

Wir packen gemeinsam eventuelle Verschnupftheiten an der (Nasen-)wurzel, stehen mit Rat undTat zur Seite und begleiten Sie Schritt für Schritt mit dem richtigen Riecher.
...für Ihren (g)astronomischen Erfolg!
http://www.gastlichkeit.at/betriebsberatung.htm

 

Beschnuppern Sie doch einfach unsere Website und erschnüffeln allerlei Wissenswertes, Informatives, Interessantes und Neues in und über die Gastronomie.

Die Nasenmänner & Nasenfrauen von Gastlichkeit & Co


2.) Wein: Bilder vom Geschmack

Da hat jemand eine tolle Idee verwirklicht. Hand aufs Herz, wer von uns kann denn tatsächlich mit so schönen Prädikaten wie samtig, grandioser Abgang usw. etwas anfangen?

Lesen Sie hier den Artikel http://www.gastlichkeit.at/weinbilder.htm


3.) Das Preis-Leistungs-Verhältnis unter der Lupe

Die Mehrzahl der Gastronomiebetriebe verfügt über keine optimierte Kostenstruktur.

Hier erfahren Sie mehr ... http://www.gastlichkeit.at/preisleistung.htm


4.) Karriere im Gastgewerbe (KiG)

Welcher Gastronomiebetrieb kann seine Mitarbeiter schon für jeweils einen ganzen Tag für Weiterbildung entbehren? Wir nehmen darauf Teilnehmern kurzweilig die Inhalte.

Die erste KiG-Serie war sehr gut besucht. Hier geht s nun weiter im Programm. Die nächsten Termine für die modulare Kompaktausbildung Ihrer Mitarbeiter.

 

19. Februar 2002 - Fun-Faktor (Motivation und Spaß-Sound am Arbeitsplatz)

05. März 2002 - Spielend mehr Umsatz

19. März 2002 - Stammkundenbindung (Was bringt den Gast dazu wiederzukommen?)

09. April 2002 - Das Telefon als Visitenkarte

23. April 2002 - Gelungene Kommunikation mit dem Gast

07. Mai 2002 - Service-Qualität (Gästeorientierung ist ein muss)

14. Mai 2002 - Kleine Panne - Große Chance (Reklamationen sind eine enorme Chance, Gäste an das Unternehmen zu binden!)

 

Die Kompaktseminare finden im Gasthof Gösser-Bräu in Kronstorf oder im GH Kirchenwirt in Kirchberg/Thening statt.

Beginn der Veranstaltungen ist jeweils 09.00. Ende ca. 14.00 Uhr.

Ihre Investition: EURO 133,- pro Teilnehmer und Veranstaltung (inklusive Verpflegung!). Im Falle der Förderung erhalten Sie vom AMS EURO 86,67 EURO 46,33!

Genauere Details erfahren Sie auf unserer Homepage unter

http://www.gastlichkeit.at/Karriere-im-Gastgewerbe.htm

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5.) Qualifizierungförderung des AMS

Die europäische Union fördert Ihre weiblichen Mitarbeiter ohne Alterbeschränkung und Ihre männlichen Mitarbeiter ab 45. Gefördert werden zwei Drittel der Weiterbildungsmaßnahmen.

Gastlichkeit & Co ist bereits beim Arbeitsmarktservice als Weiterbildungsunternehmen gelistet. Das bedeutet, dass sämtliche unserer Seminare und Trainings vom AMS als förderungswürdig befunden wurden.

Damit Sie den Kopf frei haben für Ihre Kernaufgaben, nehmen wir Ihnen die völlige Antragsabwicklung ab. Sie sollten uns lediglich einige Daten der erledigen wir sämtliche Behördenwege.

Billiger können Sie Ihre Mitarbeiter nicht ausbilden!

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